注：得分、扣分、总分、责任部门签章栏请勿填写，请用B5纸张可正反2面打印，并附支撑材料复印件。
附件4
江西生物科技职业学院工勤技能岗位竞聘申请表（样表）
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姓名
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张三
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性别
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男
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出生年月
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1969.07
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最后学历
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中技
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现任技术等级名称
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技术工三级（高级工）
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任职时间
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1998.04
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政治面貌
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中共党员
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身份证号
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3600000000000000
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申报岗位
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技术工二级（技师）；技术工三级（高级工）；技术工四级岗位（中级工）；技术工五级（初级工）
申报人签名：
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岗位设置和人员聘用工作办公室审核意见
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公章
负责人（签名）：
年 月 日
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岗位设置和人员聘用工作领导小组意见
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经评审，符合技术工
级岗位的聘用条件。同意推荐聘用技术工
级岗位
组长签字：
年 月 日
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学院党委意见
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经研究，同意聘用技术工
级岗位。
（学院盖章） 年 月 日
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注：
1、本表请用B5纸张打印；并发电子稿到125769011@qq.com
2、请附学历、学位和技术等级证书复印件。
附件5：
江西生物科技职业学院
专业技术人员岗位聘用考评标准
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考评项目
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考评内容
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考评标准
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责任
部门
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备注
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资格条件
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现任专业技术
职务
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1、具备相应技术资格；
2、任现职期间考核合格以上。
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人事处
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资历条件
总分30分
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工作年限
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0.4分/年
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任职资格年限
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1.2分/年
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业绩条件
总分30分
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教科研
、教改
项目
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省部级
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负责人5分
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教务处
科研处
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参与者排名每递减一个计分递减1/3，小数保留2位，不进位；
教科研成果获奖等次每降一个计分减半。
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市厅级
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负责人3分
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校级
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负责人1.5分
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教科研
、教改
成果
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省部级
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负责人6分
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市厅级
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负责人4分
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论文
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SCI、EI、ISTP或CSSCI、ISSHP、A&HCI
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第一作者5分
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科研处
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中文核心刊物
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第一作者2分
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省级以上刊物
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第一作者1分
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学院学报
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第一作者0.5分
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教材
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主编1分，副主编0.5分，参编0.25分
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教务处
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履职情况
总分40分
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对竞聘者本职工作完成情况；工作改革创新情况；全局性工作贡献情况；获得奖励荣誉情况进行综合评定。
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评审委员会
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每项各占10分，各项分优秀（9-10）、良好（7-8）、一般（5-6）、较差（0-4）4个档次进行评定。
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有违规违纪以及因工作失误对学院造成损失或因不当言行影响学院声誉对学院造成负面影响行为的视情节轻重扣分。
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评审委员会
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注：发明专利、实用新型专利、外观专利顺序对应教科研项目分值；除SCI、EI、ISTP三大索引或CSSCI、ISSHP、A&HCI 收录之外的论文、教材计分不超过6分。
